Beberapa peran yang diprediksi meningkat:
- instruktur skill digital,
- mentor karier,
- pengembang materi pembelajaran daring,
- fasilitator pelatihan profesional.
Pendidikan berbasis keterampilan praktis akan semakin diminati.
Bidang Lingkungan dan Keberlanjutan
Isu lingkungan dan keberlanjutan mulai memengaruhi arah pembangunan. Dalam lima tahun ke depan, pekerjaan yang mendukung transisi energi dan keberlanjutan diperkirakan terus tumbuh.
Contoh profesi yang dibutuhkan:
- konsultan lingkungan,
- ahli energi terbarukan,
- manajer keberlanjutan,
- analis kebijakan lingkungan.
Bidang ini dinilai memiliki prospek jangka panjang.
Skill yang Paling Dicari
Selain jenis pekerjaan, perusahaan juga semakin selektif terhadap keterampilan. Beberapa skill yang diperkirakan paling dibutuhkan antara lain:
- literasi digital,
- kemampuan analisis,
- komunikasi dan kolaborasi,
- adaptasi dan pembelajaran cepat,
- pemecahan masalah.
Kombinasi skill teknis dan soft skill menjadi nilai tambah utama.
Penutup
Pekerjaan yang dibutuhkan lima tahun ke depan menunjukkan bahwa dunia kerja bergerak ke arah yang lebih digital, fleksibel, dan berbasis keterampilan. Mereka yang mampu beradaptasi, terus belajar, dan mengembangkan kompetensi baru akan memiliki peluang lebih besar untuk bertahan dan berkembang di masa depan.